História
A Rede de Supermercados Qualymais, fundada em 05/12/2009, na cidade de Limeira no interior de São Paulo, vem desde seu nascimento realizando o que ficou conhecido na região como, o “Movimento Qualymais”.
Com investimentos agressivos e o lema de se diferenciar e fidelizar, idealizado desde o início, correndo hoje pelas veias de todos os colaboradores, a Qualymais tem transformado o mercado em sua volta, obrigando seus concorrentes a também se especializarem e fornecerem algo melhor para seus clientes.
Sendo pioneira na missão de trazer qualidade e conforto, através de lojas espaçosas, padronizadas, bem localizadas, bom atendimento e preços adequados para os bairros de limeira e região, a Qualymais tem crescido exponencialmente, dominando boa parte do mercado, se tornando líder e precursora de um desenvolvimento socioeconômico de seu ambiente.
Hoje, cinco anos após sua fundação e com uma média de 30% de crescimento ao ano, a Qualymais que já nasceu para ser grande conta com quatro pontos de venda, três em Limeira e uma em Hortolândia, que é seu mais novo investimento, 155 colaboradores, distribuídos em hierarquias definidas e planos de carreira, que contam com treinamentos profissionais e de especialização como coaching, gestão contábil e financeira, entre outros.
Com investimentos agressivos e o lema de se diferenciar e fidelizar, idealizado desde o início, correndo hoje pelas veias de todos os colaboradores, a Qualymais tem transformado o mercado em sua volta, obrigando seus concorrentes a também se especializarem e fornecerem algo melhor para seus clientes.
Sendo pioneira na missão de trazer qualidade e conforto, através de lojas espaçosas, padronizadas, bem localizadas, bom atendimento e preços adequados para os bairros de limeira e região, a Qualymais tem crescido exponencialmente, dominando boa parte do mercado, se tornando líder e precursora de um desenvolvimento socioeconômico de seu ambiente.
Hoje, cinco anos após sua fundação e com uma média de 30% de crescimento ao ano, a Qualymais que já nasceu para ser grande conta com quatro pontos de venda, três em Limeira e uma em Hortolândia, que é seu mais novo investimento, 155 colaboradores, distribuídos em hierarquias definidas e planos de carreira, que contam com treinamentos profissionais e de especialização como coaching, gestão contábil e financeira, entre outros.